Posts from the ‘Allgemein’ category

Kompetenzeinschätzung und Kompetenzentwicklung

Durch die rapiden Veränderungen im sozialen, strukturellen und technologischen Umfeld werden Unternehmen gezwungen, die Anforderungen an ihre Mitarbeiter anzupassen. Die individuellen Kompetenzen sind für den Erfolg…

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Meine Kompetenz im Bereich Führungskräfteentwicklung

bei der Bearbeitung strategisch wichtiger Themen im Rahmen der Führungskräfteentwicklung achte ich besonders auf eine ökonomische und ressourcenschonende Vermittlung

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Meine Kompetenz im Bereich Personalentwicklung

aus der Vielzahl geeigneter Personalentwicklungsmaßnahmen wähle ich die aus, die Ihre strategischen Ziele am wirkungsvollsten und nachhaltigsten unterstützen ich stimme diese intelligent aufeinander ab und sorge…

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Meine Kompetenz im Bereich Organisationsentwicklung

Veränderungs- und Entwicklungsmaßnahmen gestalte ich als systemischer Berater so, dass sich die Beteiligten in einer aktiven Mitgestalterrolle erleben

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Meine Kompetenz im Bereich Training

meine Trainings und Workshops sind maßgeschneidert, begeisternd durchgeführt und voller praktikabler Werkzeuge für den Transfer ins jeweilige Arbeitsumfeld

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